Przykładowa tematyka szkolenia dla osób które będą badały/testowały pracowników w imieniu pracodawcy.

Proponowane tematy spotkania:

Procedura kontroli trzeźwości.
Wprowadzenie prewencyjnej kontroli trzeźwości.
Zasady zapoznawania pracowników z przepisami o kontroli trzeźwości.
Dokumentacja działań prewencyjnych i wyników badania-protokół.
Kontrola na zawartość alkoholu oraz środków działających podobnie do alkoholu.
Warsztaty z badań pracowników- alkomatem.
Inne metody badań trzeźwości-nielaboratoryjne.
„Uzasadnione podejrzenie” i inne podstawy prawne do prowadzenia badań.
Przepisy BHP i zasady etyczne podczas prowadzonych badań.
Redukcja nadmiaru stresu podczas prowadzonych badań.
Najczęściej popełniane błędy – główni winowajcy czyli nasze własne błędy.
Zapobieganie fałszowania dowodów-wydychanego powietrza.


Kim jesteśmy Od ponad 20 lat zajmujemy się bezpieczeństwem „miejsca pracy”, m.in.
badamy stan trzeźwości pracowników na zlecenie pracodawców, szkolimy kadrę nadzoru do
samodzielnego prowadzenia testów i badań .

Na bazie własnych doświadczeń i innych oraz ciągłą edukację, budujemy współczesne zabezpieczenia systemowe, wspierające pracodawców w bezpiecznej pracy.
Korzystamy ze sprawdzonych sposobów monitorowania trzeźwości.
Jesteśmy wpisani do rejestru instytucji szkoleniowych w Wojewódzkim Urzędzie Pracy

Cel szkolenia: zdobycie umiejętności rozpoznawania osób ” niezdolnych do pracy ”wykonania szybkich testów oraz wykonania badania ilościowego- dowodowego, wykorzystując podręczne analizatory, alkometry, spektrometry, oraz inne metody nielaboratoryjne do badań wstępnych.

Dla kogo?: Szkolenie skierowane jest do kadry nadzoru podstawowego, dyspozytorów, managerów którzy dopuszczają pracowników do pracy, prowadzą odprawy pracowników, oraz innych osób odpowiedzialnych za bezpieczeństwo.
Co zyskujesz? Gwarantujemy rzetelne przekazanie najnowszych rozwiązań prawnych i praktycznych w ciekawy a zarazem nowatorski sposób oraz skutecznej prewencji jak też wzmacniania i budowania relacji międzyludzkich w pracy.

Szkolimy w zamkniętych grupach do 5 osób online . (Dla tej aukcji)

ORGANIZACJA ZAJĘĆ
Zajęcia będą prowadzone online i terminie ustalonym ze zleceniodawcą. Czas trwania szkolenia przewidziany jest na 1h-1,5 h .

Istnieje możliwość organizacji indywidualnego toku szkoleń z całości lub wybranych przez organizatora zagadnień programu np. doszkolenie.

Szkolenie zakończone jest krótkim „testem” i otrzymaniem stosownego certyfikatu potwierdzającego nabyte umiejętności i wiedzę.